石油工程學(xué)院學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作管理辦法（試行）
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)業(yè)導(dǎo)師隊伍建設(shè)，實現(xiàn)對學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化管理，充分調(diào)動學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作積極性、創(chuàng)造性，切實發(fā)揮學(xué)業(yè)導(dǎo)師在學(xué)生思想教育、日常管理、就業(yè)指導(dǎo)等工作中的重要作用，根據(jù)《本科生班主任、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作管理辦法（試行）》（中石大京教〔2022〕1 號） 文件精神，結(jié)合我院實際，特制定本辦法。
一、學(xué)業(yè)導(dǎo)師設(shè)置原則
1、每一本科生自然班級設(shè)置兩名及以上學(xué)業(yè)導(dǎo)師。
2、學(xué)業(yè)導(dǎo)師由德才兼?zhèn)洹釔劢逃㈥P(guān)愛學(xué)生、責(zé)任心強(qiáng)、具有一定教學(xué)研究經(jīng)驗的在職教師擔(dān)任。
3、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作堅持以立德樹人、教書育人為根本任務(wù)， 通過言傳身教切實指導(dǎo)班級學(xué)生全面發(fā)展、健康成長。
4、學(xué)業(yè)導(dǎo)師應(yīng)當(dāng)熟悉學(xué)校和學(xué)院本科教學(xué)管理和學(xué)生工作相關(guān)制度，了解相關(guān)大類、專業(yè)本科生培養(yǎng)方案和教學(xué)計劃。
5、與輔導(dǎo)員密切配合，各有側(cè)重，目標(biāo)一致，共同做好班級學(xué)生工作。
二、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作職責(zé)
1、在學(xué)生入學(xué)階段向其介紹大學(xué)學(xué)習(xí)和生活的特點(diǎn)，使學(xué)生入校后盡快適應(yīng)大學(xué)生活；關(guān)心學(xué)生的思想進(jìn)步，注重學(xué)生的個性健康發(fā)展和科學(xué)精神、人文精神的培養(yǎng)，促進(jìn)素質(zhì)提高與人格發(fā)展，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
2、介紹學(xué)科和專業(yè)方向、教學(xué)內(nèi)容和發(fā)展趨勢，幫助學(xué)生明確專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容與發(fā)展方向；幫助學(xué)生科學(xué)制定學(xué)業(yè)修讀計劃，在學(xué)生選課、專業(yè)發(fā)展方向、職業(yè)生涯規(guī)劃等方面提供具體指導(dǎo)，每學(xué)年指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真制定綠色成長方案。
3、引導(dǎo)學(xué)生積極參加互聯(lián)網(wǎng)+、挑戰(zhàn)杯等各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和實踐能力；鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生積極參與社會實踐等活動，擴(kuò)大學(xué)生視野，活躍創(chuàng)新思維，并積極為學(xué)生提供參加科研活動的機(jī)會。
4、關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程，引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹立成才目標(biāo)，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)方法。
5、關(guān)注學(xué)生的思想狀況和學(xué)習(xí)情況，及時與存在不及格課程的學(xué)生談心談話，幫助分析落后原因，針對性地開展教育工作，并向班主任、輔導(dǎo)員反饋有關(guān)情況。
三、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作考核和評優(yōu)
1、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作每學(xué)年考核一次，一般安排在春季學(xué)期期末。考核程序如下：
（1）學(xué)業(yè)導(dǎo)師總結(jié)本學(xué)年工作，填寫工作考核表；
（2）學(xué)院對學(xué)業(yè)導(dǎo)師履行職責(zé)情況進(jìn)行考核；
（3）考核結(jié)果報教務(wù)處、學(xué)生工作部（處）備案。
2、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等級，其中優(yōu)秀等級比例不超過 30%，學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作考核結(jié)果納入續(xù)聘、評優(yōu)的重要參考依據(jù)。
3、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作考核不合格或出現(xiàn)師德師風(fēng)問題的，終止學(xué)業(yè)導(dǎo)師聘期。
4、學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作量按照《石油工程學(xué)院崗位考核指標(biāo)體系與賦分辦法》進(jìn)行績效賦分。
5、被評為校級“優(yōu)秀本科生學(xué)業(yè)導(dǎo)師”的教師，在職稱晉升、崗位評聘等方面，同等條件下優(yōu)先考慮。
四、其他
1、學(xué)業(yè)導(dǎo)師連續(xù)離校兩周以上的，須提前向?qū)W院報批； 離校三個月以上的，學(xué)院予以更換。學(xué)業(yè)導(dǎo)師離校期間，學(xué)院安排人員代替其工作。
2、此辦法有關(guān)規(guī)定自公布之日起施行，由石油工程學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
石油工程學(xué)院
2022年2月21日
石工
設(shè)計